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这是一个创建于 4710 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
我在v2ex代朋友发过几次招聘，结果都还不错。
希望我们团队自己招人，希望能够有个好回报。
用一些短句描述一下我们：
团队隶属阿里巴巴集团，不参与各子公司业务；
工程师氛围很浓，团队目前20人，14位多个领域的技术类工程师；
新业务，主要面向个人数字消费者；
大Boss技术出身，对互联网浸淫很深，产品Sense很强；
负责技术的Boss是个米帝国籍的广东仔，超级没有架子；
对工程师极其重视；
关于薪水：
囿于公司的一些制度，我目前只能够给出“按能力给薪水”的答复，(相信这里很多同学都无奈过)。
但是我不得不提一下，这和我们的诚意没有直接联系，我只能够说非常非常靠谱！
如果你实在忍不住想问，可以邮件我，我尽可能给一个在我这个层级可以给出的答复。
关于面试相关：
和原来一样，我会回复每一封简历；
对合适的同学，我会第一时间安排面试，无论有多忙；
我们接受电话面试、视频面试，但在合适的时间需要麻烦你来杭州一趟；
有年终奖的同学，我们完全接受你年后报到的残酷事实；
也谈一下要求：
1.真正热爱前端；
2.掌握任意一门Web后端语言，对HTML/CSS、Web标准的有深刻理解；
3.对原生JS有丰富的开发经验，熟悉至少一个JS框架；
4.有团队工作经验；
5.熟悉网站性能优化并有过项目实践；
6.逻辑思维性强，表达能力强；
加分项：
对基于Unix/Linux命令熟悉；
iPhone/GPhone重度玩家；
有个人Blog；
熟悉AS编程；
有较成熟的个人作品；
对HTML5,CSS3有研究；
有Nodejs开发经验；
减分项：
觉得上面的要求太简单不屑一顾;
习惯使用百度查文档;
英语特别特别差;
特别低调，不擅言谈;
一些补充：
1.工作地点在杭州，西湖国际大厦；
2.前端的缺口还有两位；
3.我们还在招交互设计师专家和高级产品经理！
4.非外包；
看完以上，你觉得还可以继续了解一下的话，请发一份Doc或者PDF格式的简历给我：
evance.is[at]gmail
老规矩：
我会第一时间回复邮件；
这个帖子的所有问题我都会回复；
以上。
希望我们团队自己招人，希望能够有个好回报。
用一些短句描述一下我们：
团队隶属阿里巴巴集团，不参与各子公司业务；
工程师氛围很浓，团队目前20人，14位多个领域的技术类工程师；
新业务，主要面向个人数字消费者；
大Boss技术出身，对互联网浸淫很深，产品Sense很强；
负责技术的Boss是个米帝国籍的广东仔，超级没有架子；
对工程师极其重视；
关于薪水：
囿于公司的一些制度，我目前只能够给出“按能力给薪水”的答复，(相信这里很多同学都无奈过)。
但是我不得不提一下，这和我们的诚意没有直接联系，我只能够说非常非常靠谱！
如果你实在忍不住想问，可以邮件我，我尽可能给一个在我这个层级可以给出的答复。
关于面试相关：
和原来一样，我会回复每一封简历；
对合适的同学，我会第一时间安排面试，无论有多忙；
我们接受电话面试、视频面试，但在合适的时间需要麻烦你来杭州一趟；
有年终奖的同学，我们完全接受你年后报到的残酷事实；
也谈一下要求：
1.真正热爱前端；
2.掌握任意一门Web后端语言，对HTML/CSS、Web标准的有深刻理解；
3.对原生JS有丰富的开发经验，熟悉至少一个JS框架；
4.有团队工作经验；
5.熟悉网站性能优化并有过项目实践；
6.逻辑思维性强，表达能力强；
加分项：
对基于Unix/Linux命令熟悉；
iPhone/GPhone重度玩家；
有个人Blog；
熟悉AS编程；
有较成熟的个人作品；
对HTML5,CSS3有研究；
有Nodejs开发经验；
减分项：
觉得上面的要求太简单不屑一顾;
习惯使用百度查文档;
英语特别特别差;
特别低调，不擅言谈;
一些补充：
1.工作地点在杭州，西湖国际大厦；
2.前端的缺口还有两位；
3.我们还在招交互设计师专家和高级产品经理！
4.非外包；
看完以上，你觉得还可以继续了解一下的话，请发一份Doc或者PDF格式的简历给我：
evance.is[at]gmail
老规矩：
我会第一时间回复邮件；
这个帖子的所有问题我都会回复；
以上。
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francis 2012-01-07 21:21:31 +08:00
鉴于前几次的结果，结合以上招聘信息，个人愚见此次一样不会有好结果。
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bhuztez 2012-01-07 21:32:27 +08:00
减分项： 觉得上面的要求太简单不屑一顾;
很好奇为啥会有这项 |
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dreambt 2012-01-07 21:56:19 +08:00
西湖国际是哪个团队？阿里集团在滨江啊
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qiaoka 2012-01-07 21:57:12 +08:00
非要留下私人邮箱地址作为简历接收么？
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ytzong 2012-01-08 00:47:01 +08:00
加分项符合3条
减分项符合1条 |
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besteric 2012-01-08 15:25:59 +08:00
文亮又来搜刮人才了，哈哈：）
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muxi 2012-01-08 19:37:10 +08:00
呵呵，顶一下，虚竹是个好老大，这年头找个靠谱的老板真的不容易
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ohsc 2012-01-08 21:11:42 +08:00
对阿里已经不抱希望了
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agassi_yzh 2012-01-08 21:40:16 +08:00
老马不是发邮件，不入新人了吗？
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MarshallChen 2012-01-08 21:43:56 +08:00
小前端帮顶一下 XD
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SolidZORO 2012-01-08 21:46:01 +08:00
非常有意，但是已经不在想外飘了。 纯支持了。
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Evance OP @agassi_yzh 邮件的事情不清楚，但是业务有需求，总得有新人加入呀。对吧？
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cougar 2012-01-10 14:03:37 +08:00
看起来不错，积累原生js经验中...
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spritevan 2012-01-10 15:31:22 +08:00
+3 -2 看来没戏
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heymi 2012-01-10 15:36:04 +08:00
说实话这些要求真的太简单不屑一顾。
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heymi 2012-01-10 15:40:49 +08:00
应该不在西湖国际办公吧？而是后面的六层楼和阿里云在一起？瞎猜。。
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jjlovegrape 2012-01-10 16:06:26 +08:00
工程师文化？
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Evance OP @jjlovegrape 有一点的。 ：）
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iwege 2012-01-10 20:36:48 +08:00
+5 -3 依旧飘啊飘～ :P...
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iwege 2012-01-10 22:33:11 +08:00
@Evance 来不了的说，技术能力不够，你说的要求我才+3，也不是真正热爱前端，只是喜欢探讨问题和解决问题罢了。
最近一年大部分的时间都在一个人做app demo，好久没做过实际能用的东西了。什么优化啥的都没接触过，忙的只要我能做出来就好了，不考虑性能方面的东西..... 话说...YSlow的几个准则到现在都还没背熟... |
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dreambt 2012-08-14 11:42:09 +08:00
后端要吗？
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ajoop 2012-08-14 13:47:57 +08:00
用百度查文档的减分，这个必须减。
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dreamer 2012-08-14 14:01:14 +08:00
希望你们的团队几个月之后不会被“拥抱变化”的理由解散，然后把成员分派到各个子公司。
对阿里真是心有余悸呀 XD |
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bleedfly 2012-08-14 23:12:02 +08:00
怎么感觉都是熟人，v2ex已经被占领，小明呢？
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bengle 2012-08-15 13:07:35 +08:00
AS还要HTML5/CSS3，手机端应用哇，没搞过。
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shubaolala 2012-08-17 21:11:00 +08:00
看来是同事~~ 云~
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zzlettle 2012-08-18 11:40:37 +08:00
工资我觉得是最重要的吧，对于打工的人来说。
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dzb2k9 2012-08-19 10:40:18 +08:00
不看好阿里，在资本如此雄厚的基础上，技术队伍建设的却差强人意。
当然完全是个人的主观感觉... 是不是因为公司舍不得给钱呀 ^^ |
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