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litblack
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辞职带娃

  •  1
     
  •   litblack · 139 天前 via Android · 18451 次点击
    这是一个创建于 139 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
    31 岁,北京定居,闺女 3 个月了,目前是我和媳妇带,我下班之后交班晚上哄孩子睡。

    我们俩童年时期都有不美好的经历,因此脱离原生家庭,为下一代提供美好的家庭环境是我们的共同理念。

    在生之前,我妈来照顾过媳妇,给媳妇造成了不小的心理压力。丈母娘也来过,媳妇看出来她并不想来带孩子。之前也打算找阿姨带孩子,不值是一方面,另外我认为阿姨带别人家的孩子身心俱疲的情况下,会做出伤害小孩的事。

    媳妇 9 月初就要回去上班,她让我考虑,我辞职带孩子,并且每月给我分一半的工资。大概也就 7 千。

    我这儿工作纯牛马,领导 PUA ,阴阳怪气,总是开会骂人,给压力。工作三年没见过有人顶撞领导。wbs 排的满,没有摸鱼时间。刚入职的时候快把我整抑郁了。我算是最小的了,同事也很能忍,除了工作没其他人际关系。工作也很好,16 天年假,12 天带薪病假,31W 年薪。

    媳妇比我挣得多,在加上福利,生活肯定够,房贷公积金也涵盖了。
    这肯定是我在技术圈的最后一份工作了,如果我辞职带娃,我能接受,但等孩子大点了,不怎么需要我了,我还能干啥,未来能干什么一片迷茫。
    第 1 条附言  ·  138 天前
    感谢大家的建议,以及经验分享,我挨个都认真看了,也跟我媳妇分享下。感谢🙏
    166 条回复    2024-08-14 17:06:48 +08:00
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    nomytwins
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    nomytwins  
       139 天前
    @CarrySHI 不熬夜?不起来喂奶?完整睡觉也满足不了
    @Tink #81
    gaodq
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    gaodq  
       139 天前
    @litblack 隐形福利以后会不会消失
    qwertyzzz
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    qwertyzzz  
       139 天前
    @dji38838c 同意 这种感觉比辞职还爽
    b1u2g3
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    b1u2g3  
       139 天前
    不要辞职!家庭收入要继续寻求增长。
    不然突遇风险,或者娃的各项开支大涨,你们会发现自己手足无措!
    alexhx
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    alexhx  
       139 天前
    不如把你的 31w 年薪全拿来请阿姨
    darkbread
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    darkbread  
       139 天前
    @dji38838c #29 主要问题是没人带娃吧
    bibi012
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    bibi012  
       139 天前
    熬半年,到 1 岁左右就可以送托小班, 解决方法 楼上都提供了
    nextbox
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    nextbox  
       139 天前
    31w 年薪,请个保姆不就行,
    在家里装个监控。
    物色个好一些的。
    你搞副业,很难有 31w 年薪。
    经济基础决定上层建筑。
    llexus
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    llexus  
       139 天前
    带娃是真的累,我在家自由职业负担整个家庭每月开支 1w 多-2w ,也是没有老人带小孩,二胎刚出生。

    跟老婆合作带娃的默契很重要!我负责洗奶瓶晒/收衣服兼顾大娃吃饭洗澡+偶尔买菜(每晚让楼下订好菜送上来),孩子妈妈负责做饭带二娃睡觉喂奶+家里卫生偶尔我们也互相协助对方,有时候半夜轮流喂给对方休息。

    至于工作,现在二胎出来了,只能抽有时间看看回复下客服和尽量当天事情当天解决,鱼和熊掌不能兼得,一个人带娃没老人确实难搞,请月嫂也刚花了 2 个 w(这还是在三线城市),但熬过这大半年就会好一些,两夫妻要有这个熬的默契!

    个人觉得你的辞职不是最优解
    1. 让你妈或丈母娘带(从上文看你得兼顾你老婆的情绪价值/婆媳矛盾,这个怎么操作没有答案)+给钱>请高价保姆+面试/试用/更换直至满意>你全职在家带娃。
    yangzeon
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    yangzeon  
       139 天前
    你周末带两天试试...反正我失败了.作为一个理性的工科生.带娃非常心累.我 DNA 里没有那种带娃能获得多巴胺的系统.只能用肥宅水和各种甜品.
    好好工作请个阿姨.找大平台的.某到家出的状况只是特例.新闻上加班还猝 S 呢.身边的例子中.5 家只有 1 家.换到第三个阿姨就满意了.其他都表示很满意.
    ThomasKim
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    ThomasKim  
       139 天前   ❤️ 1
    能不能辞职全职带娃?能。

    但是有两个前提。
    一个是家里人的支持,这个支持不仅仅你老婆,还有你的父母和你老婆的父母,当然这个支持也不只是嘴上说的支持,各方面都要包括经济支持,比如说你爸妈看你全职带娃辛苦,每个月或者隔一段时间会以各种名义给你们送钱,又或者你的岳父岳父说你们俩口子带娃辛苦,给你们报旅行团,让你们俩出去二人世界,孩子他们照看几天。

    还有一个就是定好一个目标,比如说全职带到三岁,带到上小学等,这点很重要,不要觉得全职带娃就会少了很多职场上的烦恼,职场上你没法控制领导你的同事,带娃你同样也没办法控制你的娃,当你某天中午想吃碗面,把娃哄睡着了,刚准备吃第一口娃又醒了,等睡着了,你发现你的面也拖坨了等等很多细节也会让人崩溃,所以一定要商量好一个时间点,比如说等上幼儿园你就找个工资低离家近的活,或者找一个远程,方便接送孩子,因为一旦有了这个时间节点,你也能看到希望,并且有动力,对于工作你也不会一下就放下,而是时刻做着准备。
    Ghostsss
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    Ghostsss  
       139 天前
    这种情况下,千万不要辞职专职带娃!!!有什么问题一个一个去解决,总会有大家能接受的方案。你辞职带娃绝对是一个下下策,很不看好以后。
    NeedforV2
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    NeedforV2  
       139 天前
    不要辞职带娃,请保姆,然后让家人来看着保姆。
    mbtfdwlx
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    mbtfdwlx  
       139 天前
    不如把小孩子放回老家养着,这样搞有点得不偿失,讲道理 他们这一代教育内卷严重说句不好听的,你要是没资源让他去顶级的小学中学,很大概率他未来成就还不如你,这种情况下你不先攒点家底么。
    conge
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    conge  
       139 天前 via Android
    我有过媳妇上班养家,我在家带娃的经历,虽然不是主动辞职吧。

    今天要睡了。

    先分享当初带娃的一篇日记给你,
    https://conge.livingwithfcs.org/2015/02/04/nai-ba-de-yi-tian/

    等有空给你细讲,关于所谓的未来。
    ahdyi68
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    ahdyi68  
       139 天前   ❤️ 1
    不要脱产带娃,特别是大城市定居的,风险太大了!
    你这种情况,哪怕找个 1.5w-2w 的月嫂,带两年多之后就可以进托了。两三年之后,你确定还能找到现在这个工资的工作吗?
    这个世道,男人工资低都是原罪,更不要说完全脱产了,以后小风险还有很多,到时候换小城市吗?
    lingeo
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    lingeo  
       139 天前   ❤️ 1
    看了这么多评论,怎么感觉你们结婚还得防着对方,睡一起小孩都有了,还算这算哪,那结婚生小孩干嘛啊。
    你老婆公积金可以覆盖掉房贷,最大的压力没有,小朋友三岁就可以上幼儿园了,三年后你也才 34 岁,你不会真的信什么 35 岁毕业吧,去了小厂就活不了是吗?
    superliy
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    superliy  
       139 天前
    我去年辞职了一年,在家带孩子,今年上班了
    jasonchen168
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    jasonchen168  
       139 天前
    我也很想辞职带娃。这样就不用老一辈带娃了,搞的家里鸡飞狗跳。
    learnshare
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    learnshare  
       139 天前
    挺难的,亲爹带娃大概不如亲妈合适.
    当然,比任何其他人要好很多。
    三代人在一起很难和谐相处,更别说花钱请来的陌生人。

    以我家的经验(两口子自己带娃两年多了),带孩子至少需要一个半人力。
    一个人扛下来不太容易,很容易身心崩溃。

    如果你能忍受:
    1. 时间紧迫(经常)
    2. 情况危急(偶尔)
    3. 彻底失去自我(甚至没空吃饭喝水去厕所)
    4. 睡眠不规律,精神紧张,情绪崩溃
    5. 来自其他人的关心和压力
    6. 钱和复工的问题

    先尝试独立带几天,慢慢磨合试试。
    不同阶段有不同的任务和麻烦,今天有没有觉睡都难说。

    如果扛不住,找奶奶或姥姥来帮帮忙。
    但凡多个人负责做饭和卫生,带孩子会轻松很多。
    imaple
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    imaple  
       139 天前
    这种早晚得散伙...
    RandomJoke
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    RandomJoke  
       139 天前
    找育儿嫂吧,大不了多花点钱,全职带娃一个精神上摧残,二个双方容易互相不理解产生矛盾。你老婆看起来固定工资还没你高?隐形福利这种东西如果哪天不稳定没了,这个时候你们可能会产生更多的矛盾。双职工请阿姨的不在少数,做出伤害小孩的事情毕竟都是少数,多考察考察阿姨,多面试一些,宁可多花点钱也好的。
    wetalk
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    wetalk  
       139 天前
    @wegbjwjm +1 ,超级奶爸很难走到最后
    ytmsdy
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    ytmsdy  
       139 天前
    找个育儿嫂吧,月薪给到 1.2w 以上。然后让你妈或者你丈母娘过来当监工就行了。
    marc2017
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    marc2017  
       139 天前
    @kinkin666 #84 看看🔒
    JoeDH
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    JoeDH  
       139 天前
    女人心很复杂的,建议还是找更高工资的工作,男人裸辞带孩子不可接受
    JoeDH
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    JoeDH  
       139 天前
    @conge #115 10 年前了,大哥现在怎么样了
    JeffyChen
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    JeffyChen  
       139 天前
    @hhacker #54 建议混进小区和班级的妈妈圈,可以分享知识和经验
    treblex
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    treblex  
       139 天前
    做带娃的方向的 app ,发小红书,在推特看很多这么搞的,据说流量蛮好,但我能想到的方向都不太适合小红书,这个还蛮适合的
    student33
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    student33  
       139 天前
    先说结论,不建议辞职带娃,时间久了,必然出现问题,这样的例子实在太多了,网上可以搜到很多,全职妈妈在孩子大了之后碰到的各种问题,换成爸爸也差不多

    家里人带比请保姆好,毕竟有血缘关系,不在家的时候也不用担心这担心那

    我就是丈母娘带,前面也是我妈带,搞了半年搞不弄,年后换人。

    工作日白天丈母娘带,下班了我们带,晚上和我们睡,周末主要是我们带,目前已经 1 月 3 个月了
    yebem
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    yebem  
       139 天前
    不如,专业的事给专业的人,请育儿保姆,你俩这收入,找贵的保障高的
    I6kbTx2j169pbj3R
        132
    I6kbTx2j169pbj3R  
       139 天前
    @kiroter 娃快一个月了,亲身经历,不太行。
    hitfxw
        133
    hitfxw  
       138 天前
    可以看看《再见爱人 3 》,里面的老刘没有工作,在家带娃靠老婆养,精神状态差,还被老婆嫌弃。
    seenthewind
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    seenthewind  
       138 天前
    北京阿姨多少钱一个月?

    上海大概 10k+左右吧,有的从老家找来的会便宜一点。

    一般来说,家里老人带的动,就完全交给家里老人带,带不动的话,就请阿姨,然后家里老人帮忙看一看(大概就是专注一下)
    然后夫妻继续上班就是了,正常情况下,阿姨处理得好,娃都不用你们哄睡的。

    我不是反对你辞职,我是不太建议夫妻任何一方在这个阶段放弃职业。

    因为一是放下去后再拿起来感觉有点难;二是等你以后回过头来看,其实也没有需要这么紧张的程度;三就是,如果只养一个娃,娃 3 岁左右就可以去托班,后面越来越大,也随着幼儿园的开始,带娃的压力会降低不少的(至少不是需要全神贯注的那种了)。

    --
    我反而担心一种人到中年,上有老下有小的情况,op 能不能好的处理,建议在这方面多做一些心理准备,《天气预报员》这部电影不错的,可以看下。
    duluosheng
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    duluosheng  
       138 天前
    找阿姨+老人监工最优解
    hitmanx
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    hitmanx  
       138 天前
    过来人说一下,我小孩现在上小学。我家当初就是找的阿姨+老人监工。效果极好,就是投入有点大。

    阿姨差不多要 8k+(N 年前的价格了),老人单独给他们租了个房子,房租大概 3K+,也就是一个月大概 12K 。一年十四五万的样子。

    那么我得到了什么呢?省心 + 相对比较好的家庭关系。父母不和我们住在一起,白天他们在家,晚上我们在家,重合时间不多,减少了矛盾产生的机会。同时阿姨又干了最累的活,所以无论是白天父母,还是晚上我们,都能喘口气。

    我回头来看,这个钱是花的很值的。

    你自己辞职当“阿姨”,在我看来是下下策。现在这个阶段有一份相对稳定的工作,其实不容易的。你现在回去带小孩,小孩上托儿所起码得 3 岁吧?那你职业生涯就废了。
    strongcoder
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    strongcoder  
       138 天前
    辞职 早晚要离 我就是让孩子奶奶过来 还可以 相处还算愉快 自己人带娃放心
    exploreexe
        138
    exploreexe  
       138 天前
    辞职很危险,辞职带娃 身心俱疲,不如你挣的这些钱拿来找个阿姨 或者让爸妈过来 给他们租个房子 单独过来带娃。
    yufeng0681
        139
    yufeng0681  
       138 天前
    那就是要走另外的赛道了。不能只是肉体带娃,还得学习育娃经验
    最近看了一个 创业项目分享: 小区体育运动陪伴师 。 主打带小区的小朋友们 户外运动
    你如果具备孩子王的亲和力,可以试试
    如果操作得当,有孩子家长愿意在你这报名。你就能滚动起来。 做大了就可以把重复性部分抽象出来,请小区退休的大叔大婶来操盘(本身也能打发时间,还能加强邻居关系,又能有一笔收入)

    1 、 那些 金宝贝教育机构类的,忽悠家长给 1~3 岁小孩的体育活动,你可以简化了在小区里操盘
    2 、上了小学的,家长一般也不喜欢孩子在家玩电子设备,赶出来运动,有人带着玩还能结实小伙伴
    Features
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    Features  
       138 天前
    吃饱没事干,小孩小小个,3 岁以前都不记事,只要喝饱睡饱根本不需要担心
    第一要改变对小孩的心态,小孩不是活泼金属,没那么容易质变
    第二要有自己的事业,女人天生是慕强的,你这样搞不是个事儿
    迟早影响家庭关系
    ruchee
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    ruchee  
       138 天前
    就是上班上烦了,找个借口想辞职罢了。
    男人养女人天经地义,反过来可不行,时间久了,婚姻必定出问题,三思。
    iam174cm
        142
    iam174cm  
       138 天前
    不要辞职,该花钱花钱,该找熟人找熟人,反正不要辞职
    KookSpookk
        143
    KookSpookk  
       138 天前
    楼主,既然你说了你们俩原生家庭的问题,那我觉得在孩子小时候陪伴他会更重要一点。保姆总归不放心,童年时期父母的陪伴非常重要的。
    tuobatian
        144
    tuobatian  
       138 天前
    绝对不辞职,两人都不要辞职。没钱的母牛还有人要,没钱的公牛谁都嫌弃。
    家里或外面找个人给钱照顾小孩。
    wzy44944
        145
    wzy44944  
       138 天前
    家家有本难念的经,自己家的情况别人很难了解清楚的,既然跟媳妇商量好了,经济压力不大,就辞职带试试呗,反正带娃间隙可以探索下自己未来的发展方向,可以认为自己是自由职业,不是全职奶爸。
    我就是辞职带娃,快一年了,大娃三年级,二娃幼儿园小班,感觉还好。
    之前周围有挺多同事(多数是领导)媳妇都是全职,家里有一个人把孩子带好,家庭关系搞好,另外一个人能专心工作,职业发展上会顺利很多。要是两个人都很累,孩子还让人担心,反而两个人的收入增长会很慢。
    ShadowWhisper
        146
    ShadowWhisper  
       138 天前
    这行本来也挣不了几年钱,在能挣钱的年纪一定好好珍惜挣钱的机会,可以请阿姨的,找个贵点好点的,减少家务减少夫妻未来可能的矛盾风险。
    for4hoppy
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    for4hoppy  
       138 天前
    !!!!!托班!!!!!! 5 个月送去托班,照顾的很好!!!!!!
    tairan2006
        148
    tairan2006  
       138 天前
    没必要,你这工资还是请保姆吧
    ixlara
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    ixlara  
       138 天前
    和媳妇商量,给丈母娘开工资,丈母娘不同意再给妈开工资。这是比较稳妥的方案。我俩娃,就是这样的
    forvvvv123
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    forvvvv123  
       138 天前
    真的建议楼主,绝对不要辞职,就算找阿姨带也不要辞职,你没办法做到给孩子最好的就给阿姨带就好了,已经尽力了;

    你不工作了孩子长大女人一定和你离,这是写到女人基因里的,女人心底都是慕强的,周围这样搞的没一个有好下场;真的不要辞职,找阿姨带就好了;
    opengps
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    opengps  
       138 天前
    那么有人就做到了一路上去靠证,从幼师到小学老师到中学老师,当然后面的两个显然不是你现在可选的了
    piecezzz
        152
    piecezzz  
       138 天前
    辞职带娃只会更不幸 ,美好的童年底层逻辑是靠父母经济支撑的。"美好"这东西纯纯靠对比,又是北京。
    JoryJoestar
        153
    JoryJoestar  
       138 天前
    带娃做自媒体,后面空闲下来再做找副业做。
    Aimirr
        154
    Aimirr  
       138 天前
    @yangzeon 😂带娃的感受真的是同感,可能也是我比较懒,带娃压力不比上班小。
    chengsheng07
        155
    chengsheng07  
       138 天前
    一个人带娃也是很累的,不比上班轻松,家家情况不同,要综合决定
    phoenixG
        156
    phoenixG  
       138 天前
    在北京,这个收入感觉还是不够家庭未来开销的,尤其是有个娃
    dadadadaadada
        157
    dadadadaadada  
       138 天前 via iPhone
    @dji38838c 妈的,想想就爽
    3297269
        158
    3297269  
       137 天前
    我们家是这样的:在小区同一栋楼租了一间房子,老人晚上住那里,然后请了个阿姨,白天主力带娃,老人搭把手,这样老人不会太累,又有人能看着阿姨让她不至于虐待孩子,晚上小两口自己带,老人回去休息,双方有各自独处的空间,这样矛盾也少。 支出会比较大,就当这几年白干了,咬牙坚持等娃上幼儿园就好多了
    ivdecide
        159
    ivdecide  
       137 天前
    与楼主有一点类似,但是我是体制内,没有楼主挣得多
    有孩子以前,我还准备好好奋斗一下想要向上发展发展。有了孩子以后,孩子上幼儿园之前还让奶奶帮忙带,等孩子上幼儿园之后就决定全部我自己带了。
    具体原因:1 )要想孩子教育得好,真的全靠父母自己带,其他的谁带都没有父母亲自陪伴效果好; 2 )媳妇挣得比我多得多,而我即使把所有精力都投入到我的工作中,多挣的钱也不能覆盖保姆和培训班费用; 3 )我是不需要坐班的体制内,不用辞职,但也只是有事时才去单位,空余时间很多,不会被开除,大不了钱少点不提拔。
    不要担心以后孩子长大了会不需要你,等孩子长大了你的事情只会越来越多。上幼儿园之前的几年你身体上会累一点,上幼儿园之后就该指导小孩学习了。别指望社会上那些辅导班,效果都不如你自己辅导来得好,就这一件事就够你忙活了,自己给小孩上一对一,还省钱。孩子教得好成绩好了,比你去上班挣钱更重要。
    不要以为不上班就对家庭没有贡献,那样的想法是对众多全职在家带娃的家庭主妇的不公平。把家里整理得井井有条,是维护家庭稳定和谐的重要条件。别听那些认为你辞职就会离婚的言论,离不离婚取决于你媳妇是个什么样的人。如果家里鸡飞狗跳,离婚的概率只会更高。
    ivdecide
        160
    ivdecide  
       137 天前
    @dji38838c 哈哈这个好,确实很多领导其实就是欺负下属不敢辞职,肆意地打压下属。
    stanley0black
        161
    stanley0black  
       136 天前
    16 天年假,12 天带薪病假,31W 年薪。等于说一年 11 个月挣了 31w
    其实孩子需要的陪伴也就那两年,如果空窗两年之后还能去工作,辞职也未尝不可
    zjzs
        162
    zjzs  
       135 天前
    不能辞职,不能辞职,不能辞职
    我就是那个辞职带娃的男人,放弃 30w 年薪,带了三年,小孩上幼儿园,还是脱不了手。
    关键之前的同事关系全断了,要重新就业,大概率不要靠之前的关系,要重新找,会降薪。
    还有天天在家,第一年老婆心疼,第二年自己心疼自己,第三年,老婆不疼谁都看低你,连买个千把块钱的球拍都要凑单退货,就为了省 40 块钱,我自己都看不起我自己。
    现在进入两难,重新回归职场吧,对自己没信心(之前搞 IT 写 java ),找不好工作;管家吧,这小孩没个头,幼儿园读完有小学,小学搞完搞初中(辅导功课),等再上班 40 多了,没人要了。看家人脸色吃饭。
    想想后面还有老人生病要花钱,不是自己铮的就没有使用的拍板权,夫妻关系再好,也不能保证几年后一样和谐。最好的夫妻关系还是赚钱能力相当,共同扶持的,一方太强或一方太弱,都会出问题。
    楼主要慎重做选择。
    hideonbush257
        163
    hideonbush257  
       135 天前 via iPhone
    找老人再请个月嫂 老人起到一个监管的作用 不用特别劳累 这样更好吧 双职工辞职太伤了
    lasuar
        164
    lasuar  
       135 天前
    你俩这收入,请个月嫂不是很轻松?
    crushu
        165
    crushu  
       109 天前
    都看完了,很有用。我娃也快 3 个月,而且我媳妇工作性质,3 个月后也是必须上班的。思路也有了:同小区租个房,请媳妇爸妈都过来白天带小孩,媳妇家里小生意估计也不太行了,挣不了几个钱。两个人都过来也有个照应,甚至不用请保姆,他们两个只用喂奶,洗奶瓶即可,周一到周五,并且我媳妇中午休息时间久,骑电车 20 分钟还能回来。我只需要支付房租+俩老人的生活费即可,挺半年,送托班。感谢各位!
    crushu
        166
    crushu  
       109 天前
    @crushu #165 次之是找我妈过来,同样是租套房,但是找个育儿嫂,我妈看着就行。反正是绝对不能住一起了,因为有过非常不好的经历! 80 平的房子费用+双休育儿嫂费用+生活开销,大概是 2000+5000+2000=9000 。当然看护人也可以换成媳妇的爸妈。我媳妇上班后,预计每个月要支出 1 个 W 左右,即使她每个月只赚到这个费用的一半,我觉得也是有必要。坚持坚持。
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